Convocatoria
Aprobación de las bases y convocatoria del procedimiento selectivo para la provisión mediante nombramiento de funcionario interino de la vacante en el puesto de funcionario Técnico de Administración General.
Es objeto de la presente convocatoria la provisión como funcionario/a, de forma interina, de una plaza de Técnico de Administración General, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el Sistema de Concurso-oposición libre, con pleno respeto a los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad.
Requisitos:
Para participar en el proceso selectivo los aspirantes deberán reunir, antes de que termine el último día de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos:
- Tener la nacionalidad española.
Los nacionales de los Estados Miembros de la Unión Europea podrán acceder, como personal funcionario, en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos. También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados Miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derechos, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. El acceso al empleo público como personal funcionario, se extenderá igualmente a las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratifi cados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
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Estar en posesión del Título de Licenciatura o Grado en Derecho, Ciencias Políticas, Gestión y Administración Públicas, así como cualquier titulación de las exigidas en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, para el ingreso en los cuerpos o escalas clasifi cados en el Subgrupo A1, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que se termine el plazo de presentación de instancias. Esta circunstancia deberá acreditarse mediante copia de la titulación exigida.
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Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias del puesto de trabajo, y en este sentido no padecer defecto físico ni enfermedad que le impida el desempeño de las funciones propias del puesto, no estableciendo exclusiones por limitaciones físicas o psíquicas, sino los casos en que sean incompatibles con el desempeño de las tareas y funciones, debiendo los/as aspirantes discapacitados, acreditar la compatibilidad, mediante certificado expedido por el órgano competente.
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No haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, en virtud de expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
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Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa, para el acceso al empleo público.
Presentación de candidaturas
El plazo de presentación de solicitudes es de DIEZ DÍAS HÁBILES, a contar desde el siguiente al de la publicación del presente anuncio en el B.O.P. de Huelva con arreglo al modelo establecido en las Bases de la Convocatoria que se incorporan al presente anuncio como ANEXO y se presentarán en el Registro General de la Mancomunidad de Islantilla o en alguna de las formas establecidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.